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2025年滁州市保安服务有限公司公开招聘工作人员公告
滁州市保安服务有限公司成立于2007年4月,注册资本1000万元,专门从事武装守护、武装押运、技防、巡逻、人力防范、安全技术防范和档案管理,为社会提供专业安保服务的国有大型企业。现因档案管理工作需要,面向社会公开招聘1名档案管理人员。
现将有关事项公告如下:
一、 招聘原则
招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优录取的原则,按照德才兼备的标准,采取面试、考察相结合的方式进行。
二、招聘计划
2025年滁州市保安服务有限公司公开招聘工作人员1名,招聘岗位计划表(见附件)。
三、招聘条件
报考者应当具备以下资格条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具备档案管理相关工作经验、熟悉档案收集、整理、归档、保管等基础工作;
(五)具有相关专业资格证书;
(六)具有较强的责任心与团队精神,吃苦耐劳,甘于奉献,具备良好的沟通协调能力和文字综合表达能力,熟练应用WORD、EXCEL等常用办公软件;
(七)适应岗位要求的身体条件;
(八)岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)不符合岗位招聘条件的人员;
(二)在读的全日制普通高校学生;
(三)现役军人;
(四)经人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)被开除中国共产党党籍的;
(七)从事本行业工作期间出现重大工作失误、事故和严重违纪被单位除名的人员,有较为严重的个人不良信用记录的;
(八)不适宜从事工作岗位的其他情形。
四、招聘程序
本次招聘分为报名、资格审查、面试、体检、考察及公示6个环节。
(一)报名
1.报名时间:2025年12月30日—2026年1月12日。
2.报名方式:应聘人员须提交以下报名资料并以压缩包形式发送至指定邮箱(356167076@qq.com)。
(1)经本人签字确认的《应聘人员报名登记表》(附件2)扫描件;
(2)居民身份证正反面扫描件;
(3)学历(学位)证书扫描件;
(4)本人《教育部学历证书电子注册备案表》(下载网址:www.chsi.com.cn);
(5)职称资格证书扫描件;
(6)执业资格证书扫描件(如有);
(7)业绩证明材料(格式自拟);
(8)个人无犯罪证明和征信报告;
(9)其他材料(如有);
(10)近期2寸免冠证件照电子版。
3.应聘人员提供的信息材料必须真实准确,如有弄虚作假,取消其应聘资格。咨询时间:工作日 上午8:30—11:30,下午2:30—5:00。
4.报名要求
本次招聘采取电子邮件报名方式,不接受现场报名,应聘者需将相关报名资料按要求以压缩包形式发送至指定邮箱(邮件名称要求:岗位代码+姓名)。
注:本次招聘设最低开面比例,通过资格审查人数与岗位招聘计划数的比例达不到2:1的,由招聘单位研究取消该岗位招聘。
(二)资格审查
根据招聘岗位要求,对应聘人员的报名材料进行严格审核,经初审合格后,确定入围面试人员名单。未接到通知的应聘人员视为资格审查不通过,不再另行通知。
资格审查贯穿于招聘工作全过程。应聘人员提供的信息及报名材料必须与本人实际情况、招聘条件相一致;凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消面试、聘用等资格。
(三)面试
对通过资格审查的人员,统一组织面试。每位应聘人员面试满分为100分(若面试成绩相同,依次按学历、职称证书年限的优先级顺序排名)。面试时间、地点另行通知,应聘人员需保持通讯畅通,因应聘人员个人原因,导致无法取得联系影响面试的,后果由应聘人员自行承担。
(四)体检
根据招聘计划数和最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行,参加对象体检不合格的,根据面试成绩依次递补。体检费用由招聘单位承担。
(五)考察
考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况。根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格。查询平台(http://zxgk.court.gov.cn)。
(六)公示
体检考察合格的拟聘用人员在滁州市亭城文化旅游投资集团有限公司网站(https://www.tcwljt.com)进行公示,公示时间为5个工作日。
(七)聘用
公示期满无异议的,签订劳动合同予以聘用。如出现因应聘人员体检、考察不符合要求,应聘人选公示结果影响聘用等导致拟聘岗位有缺额时,按照最终成绩排名视情况决定是否递补。
五、联系方式
联 系 人:保安公司人力资源部
联系电话:0550-3901511 18755008909
附件2:《应聘人员报名登记表》
滁州市亭城文化旅游投资集团有限公司
2025年12月30日